2020年鞍鋼集團信息產(chǎn)業(yè)公司十大新聞
2021-01-18 16:07:23
2020年，鞍鋼集團信息產(chǎn)業(yè)公司在兩級公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，快速培育核心競爭力，積極拓展外部市場，圍繞自動化、信息化、數(shù)字化、智能化，著力打造極具科技含量的鞍鋼數(shù)字產(chǎn)業(yè)平臺公司，實現(xiàn)“新形象、新氣象、新景象”?，F(xiàn)將2020年度信息產(chǎn)業(yè)公司十大新聞發(fā)布如下。
一、市場化改革踏上發(fā)展新征程
落實《關(guān)于調(diào)整鞍鋼集團信息產(chǎn)業(yè)有限公司股權(quán)與管理關(guān)系的決定》和《關(guān)于推進鞍鋼集團信息產(chǎn)業(yè)有限公司深化市場化改革的實施意見》，在鞍信公司、事業(yè)部和生產(chǎn)單元三個層級實施風險抵押下的承包經(jīng)營。圍繞“三地運營”、“六個業(yè)務(wù)方向、十項重點工作”，優(yōu)化整合業(yè)務(wù)體系，推動“智慧鞍鋼”建設(shè)，努力成為鞍鋼集團數(shù)字產(chǎn)業(yè)化的核心企業(yè)。
二、巡視整改夯實黨建基礎(chǔ)
以巡視整改為突破口抓政治建設(shè)，完善黨委會議事規(guī)則，完成基層黨組織的優(yōu)化設(shè)置。堅持以四項整改作為提升黨建的手段，將黨的建設(shè)與中心重點工作相結(jié)合，按照“同部署、同推進”原則制定解決方案和工作計劃，鞍信公司黨委充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用，把方向、管大局、保落實，實現(xiàn)了企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
三、提質(zhì)增效行動助力生產(chǎn)經(jīng)營
認真貫徹落實集團公司經(jīng)營活動分析會精神和應(yīng)對嚴峻形勢“十項舉措”，深入開展“戰(zhàn)危機、提效率、降成本”提質(zhì)增效專項行動，明確21條專項措施，50個階段目標。鞍信公司合同、收入、利潤等當期生產(chǎn)經(jīng)營指標完成年度挑戰(zhàn)值。
四、發(fā)揮優(yōu)勢做好疫情防控
落實集團公司“四項部署”“五個必須”要求，全力做好疫情防控各項工作。強化防范措施、強化服務(wù)保障，強化保產(chǎn)保供。通過信息技術(shù)滿足疫情期間集團公司信息化移動辦公的使用需求，相關(guān)成果入選國家工信部支撐疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)的工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺解決方案優(yōu)秀案例。
五、重點工程彰顯經(jīng)濟和品牌效應(yīng)
自主完成2150熱軋三電系統(tǒng)設(shè)計和編程調(diào)試工作;鲅魚圈鋼鐵智慧能源項目帶來高效益;冷軋噴碼貼標簽一體化機器人產(chǎn)生高效率。這些項目展現(xiàn)出“關(guān)鍵核心技術(shù)自主可控”的鞍鋼力量，擦亮鞍信品牌。
六、國家項目申請取得進展
全年申請國家科技部人工智能重點專項、工信部工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新發(fā)展工程、遼寧省工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新專項等8項，獲批4項，獲得國家創(chuàng)新資助1087萬元，創(chuàng)鞍信公司歷史最好成績。
七、技術(shù)成果獲得多次獎勵
技術(shù)成果獲得各種獎項14次。冷軋帶鋼表面缺陷檢測成果獲世界人工智能創(chuàng)新大賽三等獎;5G+智慧煉鋼項目獲全國工業(yè)APP大賽優(yōu)秀獎;鋼鐵智慧能源管控項目獲中國工業(yè)報智能制造年度創(chuàng)新解決方案獎;另獲冶金科學(xué)技術(shù)獎2項，集團重大科學(xué)獎2項，負責和參與行業(yè)標準編制4項。
八、獲批多項科技創(chuàng)新平臺建設(shè)
獲批遼寧省5G+冶金工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)工程研究中心;參與國家工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)研究院遼寧分院和國家工業(yè)大數(shù)據(jù)中心鋼鐵行業(yè)分中心建設(shè);與鞍山市在高新區(qū)合作共建“工業(yè)智能制造產(chǎn)業(yè)與創(chuàng)新中心”，用智能鋼鐵與智慧城市的“雙智融合”具體落實集團公司“雙鞍融合”戰(zhàn)略。
九、5G鋼鐵應(yīng)用示范取得階段成果
鞍信公司與中國移動、中興通訊等合作單位利用5G+工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)解決鋼鐵需求，在表面質(zhì)量檢測、智慧煉鋼、設(shè)備狀態(tài)監(jiān)控等多個應(yīng)用場景部署，成果在國際工業(yè)智能大賽、全國工業(yè)APP等賽事獲獎，發(fā)布了《5G鋼鐵應(yīng)用白皮書》，形成了《鋼鐵行業(yè)5G工業(yè)數(shù)據(jù)接入技術(shù)標準》等三項行業(yè)標準，構(gòu)建了具有示范推廣價值和行業(yè)復(fù)制性的工業(yè)5G 網(wǎng)絡(luò)部署架構(gòu)、建設(shè)與管理新模式。
十、 落實共享理念持續(xù)提高員工幸福指數(shù)
員工收入連續(xù)多年增長，對員工實施一次性經(jīng)營成果嘉獎。發(fā)揮職工之家作用，對退休困難職工和困難黨員進行走訪慰問，發(fā)放慰問金，完成關(guān)愛項目11項。豐富業(yè)余文化生活，為全體職工辦理千山卡，舉辦氣排球、乒乓球、羽毛球等各項比賽，進一步加強團隊建設(shè)、凝聚員工士氣。